セミナーのご案内
セミナー・講座・講演について
・日 時：2026年2月4日(水) 15:10～16:40
場 所：せきてらす 多目的ホール「じゆうなひろま」
（岐阜県関市平和通4-12-1）
主 催：岐阜県 関市
テーマ：効果的な高校生求人票の書き方について
・日 時：2026年2月13日(金)・2月14日（土）
場 所：オルバースビル
名古屋市中村区名駅南1丁目19-27オルバースビルディング
（名古屋駅から徒歩5分）
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク求人票作成マスター講座（第9期・名古屋）
対象者：ハローワーク採用にご関心のある経営者・経営幹部・採用担当者・社労士など
定 員：6名
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2026年2月20日(金) 14:00～16:00
場 所：京都七条公共職業安定所 大会議室
（京都市下京区西洞院通塩小路下ル東油小路町803）
主 催：京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条）
テーマ：事業主のためのハローワーク活用セミナー
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2026年2月27日(金) 13:30～17:30
場 所：TKP東京駅カンファレンスセンター
東京都 中央区 八重洲1-8-16 新槇町ビル
・JR線 東京駅 八重洲中央口 徒歩1分
・東京メトロ丸ノ内線 東京駅 自由通路経由 徒歩7分
開催形式：会場／WEB（オンライン）併用のハイブリッド開催
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク採用研究会（第2回・ハローワーク採用×HP）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
※2026年3月以降のセミナーや講演会、メディア出演のご依頼を受付しております。
（2026年2月中にご希望の場合も可能な限り対応いたします。まずはご相談ください）
※なお、講師料や旅費・交通費などの報酬規程の関係で、
五十川への直接のご依頼が難しい場合であっても、
ハローワーク採用や求人票作成に関するセミナー・勉強会等の
講師をお探しの場合には、弊所主催のセミナーや講座を修了し、
ハローワーク採用に精通した全国各地の社会保険労務士等をご紹介することが可能です。
ご予算や開催形式、テーマに応じたご提案も可能ですので、
どうぞお気軽にお問い合わせください。
個別相談（無料）について <NEW!>
労働保険や社会保険の手続きや給与計算代行業務をはじめ、
当事務所が得意とするハローワーク求人票（中途／高卒・大卒等）の
作成・改訂・添削など、人材の採用から活用、教育、評価、処遇、
退職、制度づくりなどの人事・労務面において、
「人材」を「人財」に育てるサポートを提供しています。
また、会社を守るための就業規則作成・変更等に関する総合的なアドバイスも行っています。
まずは、お気軽にご相談ください。
ご相談の方へ
1.ご相談は、経営陣、人事労務担当の方へ限定させていただきます。
2.初回のご相談（45分）のみ無料とさせていただきます。※1企業1回まで
3.ご来所（岐阜県可児市）でのご相談を原則とさせていただいております。
4.ご相談で知り得た会社情報、従業員情報、サービス情報、ノウハウなど
5. 事前に具体的な質問事項や資料の提供を希望される場合は、事前準備にかかる時間やリソースを考慮し、別途準備費用を請求させていただく場合がございます。
予めご了承いただけますようお願い申し上げます。
全ての機密事項につきましては、社会保険労務士法21条及び27条の2に基づき、守秘義務を厳守します。
▶個別相談（無料）の詳細・申込はこちら（外部リンク）
ハローワーク求人票原稿作成・個別コンサルティングサービスについて
《ウエルズ事務所のNo.1人気サービス！》
価格
121,000円（税込）／１求人
※ベースとなる求人票をご提供いただいた場合にのみご利用いただけます。
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり60,500円（税込）追加となります。
（参考価格）2求人 181,500円、3求人 242,000円、4求人 302,500円（すべて税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：60分+2回目：30分）
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
説明
とりあえず、できるだけコストを抑えて、
自社で求人票の見直しがしたい、という事業所の方のために、
既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる
貴社用のオリジナル求人票原稿案の提供とアドバイス（2回）だけを行う
「ハローワーク求人票原稿作成サービス」をご用意しました。
サービス内容
①ハローワーク求人票原稿の作成（既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる）
②作成した求人票原稿のフィードバック&個別コンサルティング 2回<初回：60分+2回目：30分>
(原稿作成後と求人公開後/来所・電話・WEB)
▶サービスの流れはこちらでご確認ください
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用コンサルティング 《No.2人気》
（採用に関する助言・求人票作成・見直し・行政とのやり取り・提出代行）
価格
231,000円（税込）／１求人
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり115,500円（税込）追加となります。
※ベースとなる求人票をご提供いただく場合は、1求人目は33,000円（税込）、2求人目以降は16,500円（税込）をお値引きします。
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：120分+2回目：90分）
説明
「ハローワーク求人原稿作成コース」の内容に加え、求人者マイページへの入力および行政窓口
（ハローワーク）との折衝・最終調整も対応いたします。
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用力強化プラチナコース 《No.3人気》
（欲しい人材をランニングコスト０【ゼロ】で中途採用できる社内担当者を育成）
価格
198,000円（税込）／月（3か月 計594,000円）（税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
- 個別コンサルティング
⇒ ３回（３ヶ月間、月１回）各１２０分
- ハローワーク採用に関する個別相談
⇒ ３ヶ月間（回数無制限／ChatWork）
- ハローワーク求人票の作成・見直し・提出代行
⇒ ３求人分
- 求人者マイページの初期設定・入力サポート・共同運用
⇒ ３ヶ月間
説明
下記の3つをマスターすることで、今後何年にもわたってハローワークを活用してコストをかけずに自社で中途採用活動を行い続けることができるようになるだけでなく、求人広告代理店などの第三者に頼らない「自社採用力」を向上するスキルを身に付けるようになることを目指します。
①欲しい人材を引き寄せる「求人票の書き方」
②欲しい人材の紹介につながる「ハローワークの徹底活用術」
③職員から求職者を紹介されるようになる「ハローワークとの付き合い方」
提供場所
弊所（岐阜県可児市）、またはZoomや電話など、ご希望をお伺いした上で決定いたします。
※初回面談時は、原則として弊所代表とコンサルタントの2名で貴社に訪問し、お打合せをさせていただきます。
※遠方への移動や宿泊を伴う場合には、別途交通費（実費）、宿泊費（実費相当額）、
および日当（往復2～4時間の場合33,000円／4時間超の場合55,000円）を申し受ける場合がございます。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ウエルズ社会保険労務士事務所が主催する「ハローワーク採用研究会」2026年度・第1回例会を開催します。
2026年度は「ハローワーク採用 × 実務ノウハウ × 最新情報」を軸に、ゲスト講師をお迎えし、企業の採用力向上に直結する具体的なスキル・情報を学んでいただける年間プログラムです。
■ 開催概要
日時：
2026年1月23日（金）13:30〜17:30
会場：
TKP新大阪ビジネスセンター（大阪）＋オンライン配信
※会場参加／オンライン参加のいずれでもご参加いただけます。
会費：
・単発参加：55,000円（税込）
・12か月契約（会員制）
- 正会員：月額16,500円（税込）／年間198,000円
- ライト会員：月額9,900円（税込）／年間118,000円
お試し参加：
・初回限定：3,300円（税込）で参加可能
・お試し参加なしでご入会いただく場合、入会金（110,000円税込）が免除となります
お申込み：
https://wels-hw-studygroup.hp.peraichi.com
■ プログラム
13:30〜14:30 第1講義（五十川将史）
テーマ：ハローワークを使い倒す！研究会で広がる最新・実践・つながり
- 開会挨拶
- 自己紹介タイム（所属・期待することを共有）
- 最新の採用環境とハローワークの役割
- 研究会リニューアルの趣旨
- 今後得られる「最新・実践・つながり」について
14:30〜14:50 交流・休憩
- 各テーブルで「今日の気づき」の共有
- 名刺交換・軽い情報交換
14:50〜16:00 第2講義（渡邉宏明 氏）
テーマ：高卒採用広報「STARTの法則」
－業種・職種・地域不問、手探り状態から抜け出し最短で成果を生み出す最新ノウハウ－
著書や高校現場での豊富な経験をもとに、企業が最短で成果を出すための高卒採用広報の基本と最新実践をお話しいただきます。
講義ポイント（一例）：
- 昔の感覚に頼らない正しい高校選定の方法
- ライバルに勝つ広報戦略・採用開始日の迎え方
- 中小企業でも応募を確保できる“再現性のある方法”
16:00〜16:20 全体撮影・交流
- 本日の振り返り共有
- 全体撮影
- 講師・参加者との名刺交換
16:20〜17:10 パネルディスカッション
登壇：渡邉宏明 氏 × 五十川将史（ハローワークでの高卒担当経験者） × 繁原ゆかり（弊所スタッフで、高校内での就職支援経験者）
テーマ：高校の中で働いていたからこそ語れる「高校新卒採用力の高め方」
学校現場のリアル、企業が準備すべきこと、成功企業に共通するポイントなど、“実務で再現できる高卒採用ノウハウ”を深掘りします。
※当日のプログラム内容は、一部変更となる場合があります。
■ ゲスト講師プロフィール
渡邉 宏明 氏（セルアド株式会社 代表）
- 高校・大学でのキャリア支援経験
- 上場企業・関連7社の高卒採用PJを統括
- 「18歳新卒ラボ」設立、全国企業を支援
- 著書『高校新卒採用の教科書』 等
- 中小企業向けに実践可能な採用広報ノウハウを提供
■ こんな方におすすめ
- ハローワーク採用をさらに強化したい企業担当者
- 高卒採用に初めて取り組む、または見直したい企業
- 採用活動を根本から改善したい経営者・管理者
- 社労士・採用支援者として最新ノウハウを学びたい方
- 実務で再現できる採用スキルを身につけたい方
■ お申込みはこちら
皆さまのご参加を心よりお待ちしております。
セミナー・講座・講演について
・日 時：2026年1月14日(水) 10:00～11:30
場 所：可児市文化創造センター ala
岐阜県可児市下恵土3433-139
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：高卒採用セミナー＆交流会（第6回）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2026年1月15日(水) 15:30～17:30
場 所：ソレイユ（大分県労働福祉会館）
大分県大分市中央町4-2-5
※JR大分駅より徒歩10分
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：「ハローワーク採用成功のポイント」セミナー
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2026年1月16日(水) 13:00～14:30
場 所：ソレイユ（大分県労働福祉会館）
大分県大分市中央町4-2-5
※JR大分駅より徒歩10分
主 催：大分労働局
テーマ：企業向け雇用管理セミナー（中高年世代活躍応援プロジェクト）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2026年1月23日(金) 13:30～17:30
場 所：TKP新大阪ビジネスセンター
大阪市淀川区西中島5-13-9 新大阪ＭＴビル1号館
会場＋WEB（オンライン開催）のハイブリット
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク採用研究会（第1回・高卒採用）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2026年1月28日(水) 14:00～16:00
場 所：堺商工会議所
（大阪府堺市北区長曽根町130-23）
主 催：堺公共職業安定所
テーマ：事業主のためのハローワーク活用セミナー
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2026年1月29日(木) 16:00～17:30
場 所：TKP名古屋栄カンファレンスセンター
名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル
主 催：FKD電友会
テーマ：採用と定着セミナー
※2026年2月以降のセミナーや講演会、メディア出演のご依頼を受付しております。
（2026年1月中にご希望の場合も可能な限り対応いたします。まずはご相談ください）
※なお、講師料や旅費・交通費などの報酬規程の関係で、五十川への直接のご依頼が難しい場合であっても、
ハローワーク採用や求人票作成に関するセミナー・勉強会等の講師をお探しの場合には、
弊所主催のセミナーや講座を修了し、ハローワーク採用に精通した全国各地の社会保険労務士等をご紹介することが可能です。
ご予算や開催形式、テーマに応じたご提案も可能ですので、どうぞお気軽にお問い合わせください。
個別相談（無料）について <NEW!>
労働保険や社会保険の手続きや給与計算代行業務をはじめ、
当事務所が得意とするハローワーク求人票（中途／高卒・大卒等）の
作成・改訂・添削など、人材の採用から活用、教育、評価、処遇、
退職、制度づくりなどの人事・労務面において、
「人材」を「人財」に育てるサポートを提供しています。
また、会社を守るための就業規則作成・変更等に関する総合的なアドバイスも行っています。
まずは、お気軽にご相談ください。
ご相談の方へ
1.ご相談は、経営陣、人事労務担当の方へ限定させていただきます。
2.初回のご相談（45分）のみ無料とさせていただきます。※1企業1回まで
3.ご来所（岐阜県可児市）でのご相談を原則とさせていただいております。
4.ご相談で知り得た会社情報、従業員情報、サービス情報、ノウハウなど
5. 事前に具体的な質問事項や資料の提供を希望される場合は、事前準備にかかる時間やリソースを考慮し、別途準備費用を請求させていただく場合がございます。
予めご了承いただけますようお願い申し上げます。
全ての機密事項につきましては、社会保険労務士法21条及び27条の2に基づき、守秘義務を厳守します。
▶個別相談（無料）の詳細・申込はこちら（外部リンク）
ハローワーク求人票原稿作成・個別コンサルティングサービスについて
《ウエルズ事務所のNo.1人気サービス！》
価格
121,000円（税込）／１求人
※ベースとなる求人票をご提供いただいた場合にのみご利用いただけます。
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり60,500円（税込）追加となります。
（参考価格）2求人 181,500円、3求人 242,000円、4求人 302,500円（すべて税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：60分+2回目：30分）
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
説明
とりあえず、できるだけコストを抑えて、
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サービス内容
①ハローワーク求人票原稿の作成（既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる）
②作成した求人票原稿のフィードバック&個別コンサルティング 2回<初回：60分+2回目：30分>
(原稿作成後と求人公開後/来所・電話・WEB)
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ハローワーク採用コンサルティング 《No.2人気》
（採用に関する助言・求人票作成・見直し・行政とのやり取り・提出代行）
価格
231,000円（税込）／１求人
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり115,500円（税込）追加となります。
※ベースとなる求人票をご提供いただく場合は、1求人目は33,000円（税込）、2求人目以降は16,500円（税込）をお値引きします。
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：120分+2回目：90分）
説明
「ハローワーク求人原稿作成コース」の内容に加え、求人者マイページへの入力および行政窓口
（ハローワーク）との折衝・最終調整も対応いたします。
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
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ハローワーク採用力強化プラチナコース 《No.3人気》
（欲しい人材をランニングコスト０【ゼロ】で中途採用できる社内担当者を育成）
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198,000円（税込）／月（3か月 計594,000円）（税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
- 個別コンサルティング
⇒ ３回（３ヶ月間、月１回）各１２０分
- ハローワーク採用に関する個別相談
⇒ ３ヶ月間（回数無制限／ChatWork）
- ハローワーク求人票の作成・見直し・提出代行
⇒ ３求人分
- 求人者マイページの初期設定・入力サポート・共同運用
⇒ ３ヶ月間
説明
下記の3つをマスターすることで、今後何年にもわたってハローワークを活用してコストをかけずに自社で中途採用活動を行い続けることができるようになるだけでなく、求人広告代理店などの第三者に頼らない「自社採用力」を向上するスキルを身に付けるようになることを目指します。
①欲しい人材を引き寄せる「求人票の書き方」
②欲しい人材の紹介につながる「ハローワークの徹底活用術」
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提供場所
弊所（岐阜県可児市）、またはZoomや電話など、ご希望をお伺いした上で決定いたします。
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※遠方への移動や宿泊を伴う場合には、別途交通費（実費）、宿泊費（実費相当額）、
および日当（往復2～4時間の場合33,000円／4時間超の場合55,000円）を申し受ける場合がございます。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
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未来を切り拓く採用力は、“実践のサイクル”で決まる
人手不足が深刻化し、採用競争が激しくなるなか、「ハローワークを使っても応募が来ない」「掲載しても成果が出ない」という声を多く耳にします。
しかし、ハローワーク採用の成果は、“求人票の質”と“伝え方”を見直すことで大きく変わります。
ハローワーク採用研究会は、全国の成功事例やノウハウを共有しながら、採用・育成・定着の一連のサイクルを通じて、中小企業が「選ばれる職場」へ進化するための実践と研究の場です。
求人票の質 × 現場の改善 × 経営の意識改革
採用の成果を高めるには、単に「求人票を良く書く」だけでは不十分です。現場の働き方や教育体制の改善、そして経営者の意識改革まで含めた“実践的な採用力強化”が求められます。
研究会では、以下の３点に重点を置いて活動しています。
- 求人票の改善・ブラッシュアップ
- 採用・育成・定着の成功事例共有
- 地域・業界を超えた情報交換
３つの研究テーマ
🟩 Point 01｜ハローワーク求人票の改善と成功事例の共有
実際の求人票を題材に、表現・構成・求職者目線の改善ポイントを学びます。「伝わる求人票」「応募したくなる求人票」を目指します。
🟩 Point 02｜ハローワーク＋他チャネル活用の実践
Indeed、採用サイト、SNSなど複数の採用チャネルを組み合わせ、ハローワークの効果を最大化する戦略を共有します。
🟩 Point 03｜継続的に学び合うコミュニティづくり
地域・業界を超えたネットワークで、採用・定着の取り組みを継続的にアップデートしていきます。
ゲスト講師による特別セッション（各回テーマ例）
| 分野 | 氏名・肩書き | テーマ |
|---|---|---|
| 高卒採用 | 渡邉 宏明 氏（セルアド㈱ 代表取締役） | 高卒採用の最新動向と企業の実践事例 |
| HP×ハローワーク | 芝田 弘美 氏（㈱プリズムゲート 代表取締役） | 採用サイト×ハローワークの連携戦略 |
| ハローワークとの関わり方 | 川端 伊織 氏（スマイル社労士事務所 代表） | 元ハローワーク窓口職員が語るハローワーク活用法 |
| 障害者採用 | 木下 文彦 氏（㈱ラグランジュサポート 代表取締役） | 障害者採用と職場定着の成功要因 |
今後も採用・育成・定着・広報・職場改善など、幅広いテーマでゲスト講師が登壇予定です。
ハローワークを起点に採用力を磨く６つのアプローチ
- ① ハローワーク採用の最大化による採用力向上
地域密着型チャネルとして戦略的に活用し、自社にマッチした応募を増やします。 - ② 求める人材像の明確化と求人票での表現
「誰に来てほしいか」を言語化し、表現力を磨くことで“欲しい人材に届く求人票”を作成します。 - ③ 採用データの可視化と改善サイクルの構築
応募・面接データを分析し、次の一手につなげる仕組みをつくります。 - ④ 人材確保が難しい時代の「採用基盤」を整える
地域・業種を超えた成功事例をもとに、持続的に人を集める体制を学びます。 - ⑤ 「採用」を起点に育成・定着を支援
教育・評価制度・支援体制の具体策を共有し、定着率を高めます。 - ⑥ ハローワーク以外の採用手法を実践的に学ぶ
Indeed・HP・SNSなど複数チャネルを活用し、成果につながる戦略を共有します。
開催スケジュール（2026年度）
| 回 | 開催地 | 日程 |
|---|---|---|
| 第1回 | 大阪 | 1月23日（金） |
| 第2回 | 東京 | 2月27日（金） |
| 第3回 | 名古屋 | 3月20日（金） |
| 第4回 | 大阪 | 4月24日（金） |
| 第5回 | 東京 | 5月22日（金） |
| 第6回 | 名古屋 | 6月19日（金） |
| 第7回 | 大阪 | 7月24日（金） |
| 第8回 | 東京 | 8月22日（金） |
| 第9回 | 名古屋 | 9月19日（金） |
| 第10回 | 大阪 | 10月23日（金） |
| 第11回 | 東京 | 11月20日（金） |
| 第12回 | 名古屋 | 12月18日（金） |
※すべて13:30〜17:30（4時間）
※リアル＋オンライン同時開催、アーカイブ視聴あり
（ゲスト講師の意向により、アーカイブ動画の公開や資料の配布を行わない場合があります。）
参加概要・会員制度
| 区分 | 月額／年会費 |
|---|---|
| 正会員 | 月額16,500円／年会費198,000円 |
| ライト会員 | 月額9,900円／年会費118,800円 |
入会金：110,000円
※参加後1 週間以内の入会で入会金免除
※お試し参加なしでの入会の場合は入会金免除
初回お試し参加：3,300円
※単発受講55,000 円
会員特典
- 毎月の例会に参加可能（東京・大阪・名古屋＋オンライン）（会場参加は正会員が優先）
- 過去の例会資料・レポート閲覧
- 最新の採用事例・動向レポート配信
- 会員同士の交流・情報交換
- 採用・定着に関する各種の個別相談可能（正会員のみの特典となります）
お申し込み・お問い合わせ
ハローワーク採用研究会への参加申込は、以下のボタンからどうぞ。
ウエルズ社会保険労務士事務所／ハローワーク採用研究会 事務局
〒509-0207 岐阜県可児市今渡394-6 蘇南ビル2F
TEL：0574-42-8195
Empower Local Hiring ― ハローワークを軸に、地域企業の採用と定着の未来をつくる ―
ハローワーク求人票作成のプロへ！ －実践的スキルを身につけよう！ー
これまでのセミナーや書籍を通じて、求人票の作成に関する理解は深まったものの、実際の作業に取り組む際には、具体的な手順やアプローチに不安を抱える採用担当者や社労士の先生が少なくありませんでした。
そこで、本講座では、理論だけでなく実践的な求人票作成スキルを身につけ、今後の求人票作成や見直しをご自身で行える能力を身につけることを目指します。
そのため、書籍では記載しきれなかったノウハウや事例を2人の講師から多面的に提供することに加え、実践的なワークや個別支援を行います。
実務で直面する課題に対して具体的な解決策を学び、実践的な求人票作成スキルを受講者で一緒に習得しましょう。
開催概要：
第9期・名古屋：期間 2026年2月13日（金）・14日（土）（個別サポートは、2026年5月まで）
講義形式：
リアル集合研修と個別コンサルティング（2回／各60分）
・リアル集合研修会場：オルバースビルディング名古屋（各線名古屋駅から徒歩5～7分）
・個別コンサルティング形式：オンライン（Zoom）
受講料：
一般価格
154,000円（税込）
ハローワーク採用研究会 正会員
66,000円（税込）
ハローワーク採用研究会 ライト会員
99,000円（税込）
＜お支払い方法＞
銀行振込
以下のいずれかのお支払い方法をお選びいただけます。
・一括払い （申込時）
・2回分割 ：初回（申込時） ＋ 2回目（開講月の翌月）
・12回分割：受講月からクレジットカードまたは口座振替
定員：
6名
主催：
ウエルズ社会保険労務士事務所 担当：若井（わかい）
▼講座の詳細・申込はこちら▼
https://wels-master.hp.peraichi.com/（外部リンク）
【5名限定｜2025年総まとめ特別企画】
※おかげさまで定員に達したため、受付を終了いたしました。
年間80回登壇した社労士が語る
2025年、なぜ依頼が続いたのか？
— 商工会議所・行政・社労士会・業界団体が求めたテーマの背景と
セミナー企画づくりに生かせる“再現可能なポイント”を共有する3時間 —
■ 開催概要
日時：2025年12月27日（土）13:30〜16:30
会場：ウエルズ社会保険労務士事務所（岐阜県可児市今渡394-6 蘇南ビル 2F）
定員：5名限定（先着）
形式：対面（講義＋対話＋個別助言）
講師：五十川 将史（社会保険労務士）
■ 参加費
- 早割（12/20まで）：16,500円（税込）
- 通常（12/21〜）：22,000円（税込）
- ハローワーク採用研究会 会員：無料
※ 満席になり次第受付終了
■ 2025年の登壇テーマを振り返り、依頼元の視点で整理します
2025年は、中途採用・高卒採用・定着支援・求職者向け講座・高校生向け授業など、例年以上に幅広いテーマで登壇する機会をいただきました。
講演依頼だけでなく自主開催も含めると、年間80回、過去3年間では250回以上登壇しました。
多くの専門家がいる中で、どのような流れで依頼をいただき、なぜ継続的につながっていったのか。
明確な“ひとつの答え”ではありませんが、振り返って整理すると、共通点やパターンがいくつか見えてきました。
今回は、そのポイントを初めて外部向けに整理し、実務に活かせる形で共有します。
■ このセミナーで得られること
行政・商工会議所・社労士会・業界団体が求めていたテーマがわかる
依頼元によって「刺さる内容」が違う理由を明確にします。
依頼が続いた背景を構造的に理解できる
1つの登壇が次の依頼につながる“流れ”を分解して解説します。
高卒採用・中途採用・定着支援の最新ニーズがわかる
2025年の現場で起きていた課題と、その傾向を紹介します。
求職者・高校生側の価値観を理解できる
企業とのギャップがどこから生まれるのかを、講座現場の経験からお伝えします。
2026年の活動テーマが明確になる
少人数だからこそできる、参加者ごとの個別助言を行います。
■ プログラム
《第1部》2025年の登壇テーマ × 依頼元別 振り返り（裏話含む）
- 中途採用：社労士会／商工会議所／行政／業界団体での反応の違い
- 高卒採用：学校対応・求人票の見方で企業が驚いたポイント
- 定着支援：ハローワーク採用の専門家に依頼が増えた理由
- 求職者向け講座で見えた企業側の改善点
- 高校生向け授業で感じた価値観と情報ギャップ
《第2部》なぜ依頼が続いたのか？「講座づくりの型」を共有
- 年間80回の登壇から見えてきた“依頼が続いた背景”
- 行政・商工会議所・業界団体から安心して依頼される条件
- 五十川が行っていた「テーマ設計」と「セミナー構成」の考え方
- 自主開催 × 依頼開催による相乗効果
- 無意識に行っていた準備や立ち居振る舞い
- 参加者とのディスカッションで深掘り
《第3部》個別フィードバックとQ&A（5名限定）
- 参加者の課題・テーマに合わせた個別助言
- 2026年に向けて強化すべき方向性
- 採用・求人票・講師業・執筆・出版に関する自由質問
■ セミナー終了後の振り返り会（任意参加）
セミナー終了後、ご希望の方がいらっしゃれば、講師が普段ひとりで“反省会”をしている近くの居酒屋にて、参加者のみなさんとささやかな振り返り会を行いたいと思います。
もちろん参加は任意で、費用は実費を人数割りするだけの気軽な集まりです。
セミナーでは時間の関係で触れきれなかった質問や、2026年に向けた取り組み・アイデアの相談など、よりリラックスした雰囲気でお話しできれば嬉しく思います。
■ このような方におすすめ
- 行政・商工会議所で登壇してみたい
- 講師業を伸ばしたい社労士・専門家
- 採用支援のテーマづくりを見直したい
- 現場のニーズを把握して2026年に備えたい
- 五十川と個別に相談する時間を持ちたい
- 少人数で深い学びを得たい
■ 講師プロフィール
五十川 将史（いかがわ まさし）
ウエルズ社会保険労務士事務所 代表
著書：『中小企業のためのハローワーク採用完全マニュアル』『求人票実例集160職種』ほか
過去3年間で250回以上登壇（講演依頼＋自主開催）
専門領域：中途採用／高卒採用／定着支援／求人票／労働市場／若者支援
■ お申込みはこちら
▶ 申込フォーム
https://wels-seminar.hp.peraichi.com/application
※ 早割は 12/20まで
■ 主催者より
なぜ自分にご依頼が続いたのか。
当初は明確に説明できない部分もありましたが、2025年を含め過去の登壇を丁寧に振り返る中で、共通するポイントが見えてきました。
今回は、そのポイントを初めて外部に向けて整理し、実務として活かせる形でお伝えします。
2026年の活動がより実りあるものとなるよう、ともに考える時間になれば嬉しく思います。
ウエルズ社会保険労務士事務所では、2025年を締めくくる年末特別セミナーとして
「2025年の採用支援で見えた『ハローワーク採用成功のポイント』」を名古屋にて開催いたします。
2025年は全国で80回を超えるセミナー登壇、100社を超える採用支援・求人相談に携わりました。
その中で、
・応募が集まる企業に共通する視点
・成果を出している企業が必ず取り組んでいる3つの重要項目
が明確になってきています。
本セミナーでは、2025年の支援実績をもとに、2026年の採用にすぐ活かせる最新情報と実践ポイントを、五十川が60分で一気にお伝えします。
後半は質疑応答・交流の時間も設け、情報交換の機会としてもご活用いただけます。
■ 開催概要
日時：
2025年12月22日（月）14:30〜16:30（受付開始：14:00〜）
会場：
ウインクあいち（名古屋市中村区名駅4丁目4-38）
アクセス：
・JR名古屋駅 桜通口 → 徒歩5分（ミッドランドスクエア方面）
・ユニモール地下街 5番出口 → 徒歩2分
・サンロード → ミッドランドスクエア経由 徒歩8分
・新幹線口 → 徒歩9分
会場URL：https://www.winc-aichi.jp/access/
■ 参加対象
・中小企業の経営者
・人事・採用担当者
・社労士・採用支援者
など、ハローワーク採用を強化したい方
■ セミナー内容
2025年の採用支援を通じて見えてきた、
ハローワーク採用がうまくいく企業の共通点 を中心に解説します。
・2025年の採用支援で明らかになった「成功のポイント」
・応募が増える求人票の見直しポイント
・成果を出す企業が共通して取り組む「3つの重要項目」
・セミナー後「1時間で求人票を見直せる」実践ステップ
後半は質疑応答・交流会を行い、採用の悩み共有や他社事例からの学びの場としてもご活用いただけます。
■ 参加費
・一般：5,500円（税込）
・ハローワーク採用研究会メンバー：無料
・研究会に事前申込済みの方：無料
※当日ご入会いただいた場合も無料（研究会費より相殺）
■ 定員
16名（先着順）
■ 懇親会（希望者のみ）
セミナー終了後、名古屋駅周辺にて懇親会を予定しています。
※自由参加・実費精算
■ お持ち物
・名刺（交流用）
・自社の求人票（任意）
■ お申し込み
以下のフォームよりお申し込みください。
https://wels-seminar.hp.peraichi.com/application
未来を切り拓く採用力は、“実践のサイクル”で決まる
人手不足が深刻化し、採用競争が激しくなるなか、「ハローワークを使っても応募が来ない」「掲載しても成果が出ない」という声を多く耳にします。
しかし、ハローワーク採用の成果は、“求人票の質”と“伝え方”を見直すことで大きく変わります。
ハローワーク採用研究会は、全国の成功事例やノウハウを共有しながら、採用・育成・定着の一連のサイクルを通じて、中小企業が「選ばれる職場」へ進化するための実践と研究の場です。
求人票の質 × 現場の改善 × 経営の意識改革
採用の成果を高めるには、単に「求人票を良く書く」だけでは不十分です。現場の働き方や教育体制の改善、そして経営者の意識改革まで含めた“実践的な採用力強化”が求められます。
研究会では、以下の３点に重点を置いて活動しています。
- 求人票の改善・ブラッシュアップ
- 採用・育成・定着の成功事例共有
- 地域・業界を超えた情報交換
３つの研究テーマ
🟩 Point 01｜ハローワーク求人票の改善と成功事例の共有
実際の求人票を題材に、表現・構成・求職者目線の改善ポイントを学びます。「伝わる求人票」「応募したくなる求人票」を目指します。
🟩 Point 02｜ハローワーク＋他チャネル活用の実践
Indeed、採用サイト、SNSなど複数の採用チャネルを組み合わせ、ハローワークの効果を最大化する戦略を共有します。
🟩 Point 03｜継続的に学び合うコミュニティづくり
地域・業界を超えたネットワークで、採用・定着の取り組みを継続的にアップデートしていきます。
ゲスト講師による特別セッション（各回テーマ例）
| 分野 | 氏名・肩書き | テーマ |
|---|---|---|
| 高卒採用 | 渡邉 宏明 氏（セルアド㈱ 代表取締役） | 高卒採用の最新動向と企業の実践事例 |
| HP×ハローワーク | 芝田 弘美 氏（㈱プリズムゲート 代表取締役） | 採用サイト×ハローワークの連携戦略 |
| ハローワークとの関わり方 | 川端 伊織 氏（スマイル社労士事務所 代表） | 元ハローワーク窓口職員が語るハローワーク活用法 |
| 障害者採用 | 木下 文彦 氏（㈱ラグランジュサポート 代表取締役） | 障害者採用と職場定着の成功要因 |
今後も採用・育成・定着・広報・職場改善など、幅広いテーマでゲスト講師が登壇予定です。
ハローワークを起点に採用力を磨く６つのアプローチ
- ① ハローワーク採用の最大化による採用力向上
地域密着型チャネルとして戦略的に活用し、自社にマッチした応募を増やします。 - ② 求める人材像の明確化と求人票での表現
「誰に来てほしいか」を言語化し、表現力を磨くことで“欲しい人材に届く求人票”を作成します。 - ③ 採用データの可視化と改善サイクルの構築
応募・面接データを分析し、次の一手につなげる仕組みをつくります。 - ④ 人材確保が難しい時代の「採用基盤」を整える
地域・業種を超えた成功事例をもとに、持続的に人を集める体制を学びます。 - ⑤ 「採用」を起点に育成・定着を支援
教育・評価制度・支援体制の具体策を共有し、定着率を高めます。 - ⑥ ハローワーク以外の採用手法を実践的に学ぶ
Indeed・HP・SNSなど複数チャネルを活用し、成果につながる戦略を共有します。
開催スケジュール（2026年度）
| 回 | 開催地 | 日程 |
|---|---|---|
| 第1回 | 大阪 | 1月23日（金） |
| 第2回 | 東京 | 2月27日（金） |
| 第3回 | 名古屋 | 3月20日（金） |
| 第4回 | 大阪 | 4月24日（金） |
| 第5回 | 東京 | 5月22日（金） |
| 第6回 | 名古屋 | 6月19日（金） |
| 第7回 | 大阪 | 7月24日（金） |
| 第8回 | 東京 | 8月22日（金） |
| 第9回 | 名古屋 | 9月19日（金） |
| 第10回 | 大阪 | 10月23日（金） |
| 第11回 | 東京 | 11月20日（金） |
| 第12回 | 名古屋 | 12月18日（金） |
※すべて13:30〜17:30（4時間）
※リアル＋オンライン同時開催、アーカイブ視聴あり
（ゲスト講師の意向により、アーカイブ動画の公開や資料の配布を行わない場合があります。）
参加概要・会員制度
| 区分 | 月額／年会費 |
|---|---|
| 正会員 | 月額16,500円／年会費198,000円 |
| ライト会員 | 月額9,900円／年会費118,800円 |
入会金：110,000円
※参加後1 週間以内の入会で入会金免除
※お試し参加なしでの入会の場合は入会金免除
初回お試し参加：3,300円
※単発受講55,000 円
会員特典
- 毎月の例会に参加可能（東京・大阪・名古屋＋オンライン）（会場参加は正会員が優先）
- 過去の例会資料・レポート閲覧
- 最新の採用事例・動向レポート配信
- 会員同士の交流・情報交換
- 採用・定着に関する各種の個別相談可能（正会員のみの特典となります）
お申し込み・お問い合わせ
ハローワーク採用研究会への参加申込は、以下のボタンからどうぞ。
ウエルズ社会保険労務士事務所／ハローワーク採用研究会 事務局
〒509-0207 岐阜県可児市今渡394-6 蘇南ビル2F
TEL：0574-42-8195
Empower Local Hiring ― ハローワークを軸に、地域企業の採用と定着の未来をつくる ―
セミナー・講座・講演について
・日 時：2025年12月2日(火) 18:30～20:00
場 所：狭山市産業労働センター2F
埼玉県狭山市入間川1-3-3
主 催：狭山市ビジネスサポートセンター
テーマ：AI×雇用セミナー
～2030年、中小企業のAI・人材戦略を考える～
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年12月3日(水) 14:00～16:15
場 所：TKP池袋カンファレンスセンター
東京都豊島区南池袋2-22-1 第3高村ビル 6階
主 催：東京都・東京しごと財団
テーマ：ハローワーク採用成功の鍵
求人票見直し講座
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年12月10日(水) 14:25～15:15
場 所：岐阜県立八百津高等学校
主 催：岐阜県
テーマ：ワーク・ライフ・バランス講座
「職業選択について大切なこと」
・日 時：2025年12月11日(木) 13:30～16:30
場 所：WEB（オンライン開催）
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク求人票作成マスター講座（第7期・3日目）
・日 時：2025年12月16日(火) 14:00～16:30
場 所：兵庫県中央労働センター1階 小ホール
神戸市中央区下山手通6-3-28
主 催：兵庫県中小企業団体中央会
テーマ：ハローワーク採用力強化セミナー
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年12月16日(火) 18:15～20:15
場 所：センタープラザ西館 貸会議室
神戸市中央区三宮町2丁目11番1－604号
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所・合同会社ひとのわ
テーマ：採用から定着へ ― 人が集まり、人が育つ会社のつくり方セミナー
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
※2026年1月以降のセミナーや講演会、メディア出演のご依頼を受付しております。
（2025年12月中にご希望の場合も可能な限り対応いたします。まずはご相談ください）
個別相談（無料）について <NEW!>
労働保険や社会保険の手続きや給与計算代行業務をはじめ、
当事務所が得意とするハローワーク求人票（中途／高卒・大卒等）の
作成・改訂・添削など、人材の採用から活用、教育、評価、処遇、
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1.ご相談は、経営陣、人事労務担当の方へ限定させていただきます。
2.初回のご相談（45分）のみ無料とさせていただきます。※1企業1回まで
3.ご来所（岐阜県可児市）でのご相談を原則とさせていただいております。
4.ご相談で知り得た会社情報、従業員情報、サービス情報、ノウハウなど
5. 事前に具体的な質問事項や資料の提供を希望される場合は、事前準備にかかる時間やリソースを考慮し、別途準備費用を請求させていただく場合がございます。
予めご了承いただけますようお願い申し上げます。
全ての機密事項につきましては、社会保険労務士法21条及び27条の2に基づき、守秘義務を厳守します。
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ハローワーク求人票原稿作成・個別コンサルティングサービスについて
《ウエルズ事務所のNo.1人気サービス！》
価格
121,000円（税込）／１求人
※ベースとなる求人票をご提供いただいた場合にのみご利用いただけます。
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり60,500円（税込）追加となります。
（参考価格）2求人 181,500円、3求人 242,000円、4求人 302,500円（すべて税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：60分+2回目：30分）
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
説明
とりあえず、できるだけコストを抑えて、
自社で求人票の見直しがしたい、という事業所の方のために、
既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる
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「ハローワーク求人票原稿作成サービス」をご用意しました。
サービス内容
①ハローワーク求人票原稿の作成（既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる）
②作成した求人票原稿のフィードバック&個別コンサルティング 2回<初回：60分+2回目：30分>
(原稿作成後と求人公開後/来所・電話・WEB)
▶サービスの流れはこちらでご確認ください
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
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（採用に関する助言・求人票作成・見直し・行政とのやり取り・提出代行）
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231,000円（税込）／１求人
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※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：120分+2回目：90分）
説明
「ハローワーク求人原稿作成コース」の内容に加え、求人者マイページへの入力および行政窓口
（ハローワーク）との折衝・最終調整も対応いたします。
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用力強化プラチナコース 《No.3人気》
（欲しい人材をランニングコスト０【ゼロ】で中途採用できる社内担当者を育成）
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提供時間
- 個別コンサルティング
⇒ ３回（３ヶ月間、月１回）各１２０分
- ハローワーク採用に関する個別相談
⇒ ３ヶ月間（回数無制限／ChatWork）
- ハローワーク求人票の作成・見直し・提出代行
⇒ ３求人分
- 求人者マイページの初期設定・入力サポート・共同運用
⇒ ３ヶ月間
説明
下記の3つをマスターすることで、今後何年にもわたってハローワークを活用してコストをかけずに自社で中途採用活動を行い続けることができるようになるだけでなく、求人広告代理店などの第三者に頼らない「自社採用力」を向上するスキルを身に付けるようになることを目指します。
①欲しい人材を引き寄せる「求人票の書き方」
②欲しい人材の紹介につながる「ハローワークの徹底活用術」
③職員から求職者を紹介されるようになる「ハローワークとの付き合い方」
提供場所
弊所（岐阜県可児市）、またはZoomや電話など、ご希望をお伺いした上で決定いたします。
※初回面談時は、原則として弊所代表とコンサルタントの2名で貴社に訪問し、お打合せをさせていただきます。
※遠方への移動や宿泊を伴う場合には、別途交通費（実費）、宿泊費（実費相当額）、
および日当（往復2～4時間の場合33,000円／4時間超の場合55,000円）を申し受ける場合がございます。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
セミナー・講座・講演について
・日 時：2025年11月4日(火) 13:30～16:30
場 所：じばさん三重（四日市市地場産業振興センター）
三重県四日市市安島1-3-18
主 催：三重県社会保険労務士会 北勢支部
テーマ：中小企業における人材不足の問題に関して
社会保険労務士としてサポートできること
・日 時：2025年11月6日(木) 19:00～20:30
場 所：シビックセンター区民会議室
東京都文京区春日1-16-21
主 催：東京都社会保険労務士会 文京支部
テーマ：社労士だからできる」ハローワーク採用支援
・日 時：2025年11月11日(火) 13:00～14:30
場 所：オンラインLIVE配信（Zoomウェビナー方式）
主 催：宮崎労働局
テーマ：求職者目線で考える魅力的な職場の伝え方セミナー
～人材が集まる環境づくりと育成のポイント～
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年11月18日(火) 19:00～20:30
場 所：官民共創HUB 会議室
東京都港区虎ノ門1-1-3 磯村ビル3階
主 催：一般社団法人官民共創HUB
特定非営利活動法人人材マネジメント協会
株式会社千正組
テーマ：進化するハローワーク（公共職業安定所）の実態と未来について
・日 時：2025年11月19日(火) 10:00～11:30
場 所：名古屋市中小企業振興会館 吹上ホール
名古屋市千種区吹上2-6-3
主 催：リコージャパン株式会社
テーマ："ハローワーク求人票を賢く使い、費用を掛けず
ほしい人材を引き寄せる求人対策セミナー"
（RICOH Value Presentation 2025）
・日 時：2025年11月20日(木) 13:30～15:00
場 所：佐賀教育会館
主 催：佐賀労働局
テーマ：採用のミスマッチを防ぐ！
求人票からはじめる人材定着の第一歩
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年11月21日(金) 13:30～16:00
場 所：AIMビル8階 KIPROホール
福岡県北九州市北区浅野3-8-1
主 催：北九州市
テーマ：人的資本経営セミナー
【第三部】求人票作成・魅力発信力向上（60分）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年11月25日(火) 17:30～19:30
場 所：京都経済センター
京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町78番地
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク採用力向上セミナー（実践編）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年11月26日(水) 13:30～15:30
場 所：大野町商工会
岐阜県揖斐郡大野町黒野924-1
主 催：岐阜県商工会連合会 岐阜・西濃ブロック広域支援室
テーマ：人材確保と定着率向上を実現！人材採用・育成セミナー
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年11月27日(木) 14:00～16:00
場 所：刈谷商工会議所
愛知県刈谷市新栄町3-26
主 催：刈谷商工会議所
テーマ：～お金をかけずに良い人材が採用できる！～
「中小・小規模事業者の求人戦略」
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年11月28日(金)・11月29日（土）
場 所：サンポートホール高松
高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー・ホール棟
JR高松駅から徒歩3分
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク求人票作成マスター講座（第8期・高松）
対象者：ハローワーク採用にご関心のある経営者・経営幹部・採用担当者・社労士など
定 員：6名
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
※2025年12月以降のセミナーや講演会、メディア出演のご依頼を受付しております。
（2025年11月中にご希望の場合も可能な限り対応いたします。まずはご相談ください）
個別相談（無料）について <NEW!>
労働保険や社会保険の手続きや給与計算代行業務をはじめ、
当事務所が得意とするハローワーク求人票（中途／高卒・大卒等）の
作成・改訂・添削など、人材の採用から活用、教育、評価、処遇、
退職、制度づくりなどの人事・労務面において、
「人材」を「人財」に育てるサポートを提供しています。
また、会社を守るための就業規則作成・変更等に関する総合的なアドバイスも行っています。
まずは、お気軽にご相談ください。
ご相談の方へ
1.ご相談は、経営陣、人事労務担当の方へ限定させていただきます。
2.初回のご相談（45分）のみ無料とさせていただきます。※1企業1回まで
3.ご来所（岐阜県可児市）でのご相談を原則とさせていただいております。
4.ご相談で知り得た会社情報、従業員情報、サービス情報、ノウハウなど
5. 事前に具体的な質問事項や資料の提供を希望される場合は、事前準備にかかる時間やリソースを考慮し、別途準備費用を請求させていただく場合がございます。
予めご了承いただけますようお願い申し上げます。
全ての機密事項につきましては、社会保険労務士法21条及び27条の2に基づき、守秘義務を厳守します。
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ハローワーク求人票原稿作成・個別コンサルティングサービスについて
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121,000円（税込）／１求人
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※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり60,500円（税込）追加となります。
（参考価格）2求人 181,500円、3求人 242,000円、4求人 302,500円（すべて税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：60分+2回目：30分）
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
説明
とりあえず、できるだけコストを抑えて、
自社で求人票の見直しがしたい、という事業所の方のために、
既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる
貴社用のオリジナル求人票原稿案の提供とアドバイス（2回）だけを行う
「ハローワーク求人票原稿作成サービス」をご用意しました。
サービス内容
①ハローワーク求人票原稿の作成（既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる）
②作成した求人票原稿のフィードバック&個別コンサルティング 2回<初回：60分+2回目：30分>
(原稿作成後と求人公開後/来所・電話・WEB)
▶サービスの流れはこちらでご確認ください
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用コンサルティング 《No.2人気》
（採用に関する助言・求人票作成・見直し・行政とのやり取り・提出代行）
価格
231,000円（税込）／１求人
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり115,500円（税込）追加となります。
※ベースとなる求人票をご提供いただく場合は、1求人目は33,000円（税込）、2求人目以降は16,500円（税込）をお値引きします。
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：120分+2回目：90分）
説明
「ハローワーク求人原稿作成コース」の内容に加え、求人者マイページへの入力および行政窓口
（ハローワーク）との折衝・最終調整も対応いたします。
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用力強化プラチナコース 《No.3人気》
（欲しい人材をランニングコスト０【ゼロ】で中途採用できる社内担当者を育成）
価格
198,000円（税込）／月（3か月 計594,000円）（税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
- 個別コンサルティング
⇒ ３回（３ヶ月間、月１回）各１２０分
- ハローワーク採用に関する個別相談
⇒ ３ヶ月間（回数無制限／ChatWork）
- ハローワーク求人票の作成・見直し・提出代行
⇒ ３求人分
- 求人者マイページの初期設定・入力サポート・共同運用
⇒ ３ヶ月間
説明
下記の3つをマスターすることで、今後何年にもわたってハローワークを活用してコストをかけずに自社で中途採用活動を行い続けることができるようになるだけでなく、求人広告代理店などの第三者に頼らない「自社採用力」を向上するスキルを身に付けるようになることを目指します。
①欲しい人材を引き寄せる「求人票の書き方」
②欲しい人材の紹介につながる「ハローワークの徹底活用術」
③職員から求職者を紹介されるようになる「ハローワークとの付き合い方」
提供場所
弊所（岐阜県可児市）、またはZoomや電話など、ご希望をお伺いした上で決定いたします。
※初回面談時は、原則として弊所代表とコンサルタントの2名で貴社に訪問し、お打合せをさせていただきます。
※遠方への移動や宿泊を伴う場合には、別途交通費（実費）、宿泊費（実費相当額）、
および日当（往復2～4時間の場合33,000円／4時間超の場合55,000円）を申し受ける場合がございます。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク求人票作成のプロへ！ －実践的スキルを身につけよう！ー
これまでのセミナーや書籍を通じて、求人票の作成に関する理解は深まったものの、実際の作業に取り組む際には、具体的な手順やアプローチに不安を抱える採用担当者や社労士の先生が少なくありませんでした。
そこで、本講座では、理論だけでなく実践的な求人票作成スキルを身につけ、今後の求人票作成や見直しをご自身で行える能力を身につけることを目指します。
そのため、書籍では記載しきれなかったノウハウや事例を2人の講師から多面的に提供することに加え、実践的なワークや個別支援を行います。
実務で直面する課題に対して具体的な解決策を学び、実践的な求人票作成スキルを受講者で一緒に習得しましょう。
開催概要：
第8期・高松：期間 2025年11月から2026年2月まで（個別安心サポートは、1年間＜2026年10月まで＞）
講義形式：
リアル集合研修・オンライン研修と個別支援
リアル集合研修会場：
第7期・仙台／仙都会館
第8期・高松／サンポートホール高松
オンライン研修・個別支援方法：オンライン（Zoom）
受講料：以下のいずれかのお支払い方法が選べます。
① 一括払い：198,000円（税込）
② 2回分割：初回99,000円＋翌月99,000円
③ 12回分割：初回99,000円 ＋ 月額8,800円（税込）×12ヶ月（総額204,600円）
※安心サポート（講座開講月より1年間）
①弊所と共同で自社またはクライアント企業の求人票を作成していきますので安心です。
②マスター受講期間中であれば、ハローワーク採用に関してわからないことなど、何度でもお気軽にご質問いただけます。
③複数名割引（同じ会社・事務所からのお2人目以降のお申し込みに適用させていただきます。）
・2名の場合
マスター講座受講料2名分 ￥198,000円（税込）＋ 安心サポート1社分 ￥8,800円（税込）／月
・3名の場合
マスター講座受講料3名分 ￥297,000円（税込）＋ 安心サポート1社分 ￥8,800円（税込）／月
※同じ講座を受講することで、組織内での求人票作成に関する知識や理解が共通化され、組織全体でのハロー
ワーク採用力の向上にも直結しますので、社内・事務所内から複数名で受講されることをお勧めします。
④通常価格30万円以上の受講者限定特典をご利用いただけます。
⑤安心サポート（ハローワーク採用研究会）は月会費制です。
開講月から1年間は退会できません。継続は1年単位となり、2年目以降は￥6,600円／月です。
定員：
6名
主催：
ウエルズ社会保険労務士事務所 担当：若井（わかい）
▼講座の詳細・申込はこちら▼
https://wels-master.hp.peraichi.com/（外部リンク）
高卒採用力を高める全7回のセミナー＆交流会を初開催！
－岐阜県内の事業所様・経営支援に携わる専門家向け－
高卒採用に精通した社会保険労務士事務所が提供する「高卒採用セミナー＆交流会」で解決できます！
ウエルズ社会保険労務士事務所の「高卒採用セミナー＆交流会」は、高卒採用の「基礎から応用」まで、求人票作成や学校訪問、内定後フォローなど、現場ですぐに活用できる手法を体系的に学べる勉強会です。
また、採用活動中に生じる様々な疑問を解決する場として、高校内で実際に高校生の就職支援の経験がある職員とともに現場の声を交えながら進行します。
実際の事例に基づいた解説を通じて、机上の空論ではない26卒採用に向けたリアルなノウハウを身につけることができます。
【岐阜県内】の高卒採用にお悩みの経営者様・採用ご担当者様、また企業の経営支援に携わる専門家の皆様、必見です！
開催日時：
第7回： 2026年1月14日（水）10:00～11:30
セミナー内容：
第7回『入社前フォローと教育』
・入社前説明会を効果的に行う方法
・社内教育のブラッシュアップ
・高卒採用の振り返りと次へのステップ
受講料：
【第1回】無料
【第2～7回】7,700円／回
※社会保険労務士や人材採用支援業務を行っている方は別料金となります。
※お得な早期割引や一括申込みプランもご用意しています。
詳細はセミナーの特設サイト（外部リンク）でご確認ください。
講師：
・五十川将史
ハローワークを徹底活用した採用支援の専門家として定評があり、厚生労働省への職員研修やSMBCコンサルティング、全国各地の商工会議所で多数の講演実績を持つ。
さらに、ハローワークでの学卒ジョブサポーター経験者３名と、高校内での高卒求人支援経験者１名が在籍する事務所を率い、現場に根ざした具体的な支援を提供している。
・高卒採用コーディネーター
一般企業での営業事務や販売業務の経験を経て、ハローワークで７年間にわたり、若者向けの就職支援や高卒求人業務に従事。
さらに、高校内での高校生への進路支援や、企業向けの高卒求人サポートも長年担当し、高卒採用の現場に精通している。
会場：
ウエルズ社会保険労務士事務所 会議室
岐阜県可児市今渡394-6 蘇南ビル2F
・名鉄 日本ライン今渡駅 徒歩1分
定員：
4名
主催：
ウエルズ社会保険労務士事務所 担当：若井（わかい）
▼セミナーの詳細・申込はこちら▼
https://www.wels-seminar.hp.peraichi.com/kousotsu（外部リンク）
セミナー・講座・講演について
・日 時：2025年9月1日(月) 14:00～16:00
場 所：JA長野県ビル
長野県長野市北石堂町1177-3
主 催：長野県社会保険労務士会 北信支部
テーマ：人材募集を成功させるハローワーク活用法
・日 時：2025年9月4日(木) 14:00～16:00
場 所：名古屋商工会議所 3階 第5会議室
主 催：大阪中小企業投資育成株式会社 セミナールーム
大阪市北区中之島3-3-23 中之島ダイビル 28階
テーマ： “伝わる求人票”に変える！
ハローワーク求人票ブラッシュアップ講座
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年9月10日(水) 14:00～16:00
場 所：名古屋商工会議所 3階 第5会議室
主 催：名古屋商工会議所
名古屋市中区栄2丁目10−19 名古屋商工会議所ビル
テーマ：社員定着率UPの秘密！
～中小企業ができる人材定着の実践法～
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年9月18日(木) 14:00～15:30
場 所：WEB（オンライン開催）
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク採用勉強会（第6回）
対象者：ハローワーク採用研究会会員
・日 時：2025年9月19日(金)・9月20日（土）
場 所：仙都会館
宮城県仙台市青葉区中央2-2-10
JR仙台駅 徒歩5分／JR仙石線 あおば通駅 徒歩1分／地下鉄 広瀬通駅 徒歩3分
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク求人票作成マスター講座（第7期・仙台）
対象者：ハローワーク採用にご関心のある経営者・経営幹部・採用担当者・社労士など
定 員：6名
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年9月24日(水) 19:00～21:00
場 所：半田商工会議所 大会議室
半田市銀座本町1丁目1番地の1
主 催：半田商工会議所 青年部（半田YEG）
テーマ：自社の魅力を伝えよう！
～求人票で見つけるブランディングのヒント～
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年9月27日(土) 13:30～16:30
場 所：福井市地域交流センター
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク採用力向上セミナー＜基礎編＞
受講料：19,800円（消費税込）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年10月7日(火) 14:00～15:30
場 所：大垣市情報工房
岐阜県大垣市小野4-35-10
主 催：大垣地域経済戦略推進協議会
テーマ：中小・小規模、個人事業の方のための人材採用セミナー
・日 時：2025年10月22日(水) 14:30～16:30
場 所：ヒューリックスクエア福岡天神
福岡市中央区天神2-8-49
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク採用力向上セミナー＜実践編＞
・日 時：2025年10月23日(木) 11:00～11:50
場 所：アルカス佐世保
長崎県佐世保市三浦町2-3
主 催：長崎労働局
テーマ：ミドル世代の採用と定着
・日 時：2025年10月25日(土) 13:30～16:30
場 所：TIME SHARING品川
東京都港区高輪3-24-18
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク求人票交流会
・日 時：2025年10月27日(月) 13:00～15:30
場 所：オンラインLIVE配信（Zoomウェビナー形式）
主 催：佐賀県
テーマ：ハローワーク採用の絶対法則
・日 時：2025年10月28日(火) 14:40～16:20
場 所：グランヴェール岐山
岐阜県岐阜市柳ケ瀬通6-14
主 催：岐阜県SR経営労務センター
テーマ：中小企業のためのハローワーク採用の絶対法則
・日 時：2025年10月31日(金) 13:30～15:30
場 所：ジンチャレ！ぎふJobステーション
岐阜市橋本町1-10-1 アクティブG 2階
主 催：岐阜県産業人材課
テーマ：社労士から教わる！求人情報の読み解き方
※2025年10月以降のセミナーや講演会、メディア出演のご依頼を受付しております。
（2025年9月中にご希望の場合も可能な限り対応いたします。まずはご相談ください）
個別相談（無料）について <NEW!>
労働保険や社会保険の手続きや給与計算代行業務をはじめ、
当事務所が得意とするハローワーク求人票（中途／高卒・大卒等）の
作成・改訂・添削など、人材の採用から活用、教育、評価、処遇、
退職、制度づくりなどの人事・労務面において、
「人材」を「人財」に育てるサポートを提供しています。
また、会社を守るための就業規則作成・変更等に関する総合的なアドバイスも行っています。
まずは、お気軽にご相談ください。
ご相談の方へ
1.ご相談は、経営陣、人事労務担当の方へ限定させていただきます。
2.初回のご相談（45分）のみ無料とさせていただきます。※1企業1回まで
3.ご来所（岐阜県可児市）でのご相談を原則とさせていただいております。
4.ご相談で知り得た会社情報、従業員情報、サービス情報、ノウハウなど
5. 事前に具体的な質問事項や資料の提供を希望される場合は、事前準備にかかる時間やリソースを考慮し、別途準備費用を請求させていただく場合がございます。
予めご了承いただけますようお願い申し上げます。
全ての機密事項につきましては、社会保険労務士法21条及び27条の2に基づき、守秘義務を厳守します。
▶個別相談（無料）の詳細・申込はこちら（外部リンク）
ハローワーク求人票原稿作成・個別コンサルティングサービスについて
《ウエルズ事務所のNo.1人気サービス！》
価格
121,000円（税込）／１求人
※ベースとなる求人票をご提供いただいた場合にのみご利用いただけます。
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり60,500円（税込）追加となります。
（参考価格）2求人 181,500円、3求人 242,000円、4求人 302,500円（すべて税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：60分+2回目：30分）
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
説明
とりあえず、できるだけコストを抑えて、
自社で求人票の見直しがしたい、という事業所の方のために、
既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる
貴社用のオリジナル求人票原稿案の提供とアドバイス（2回）だけを行う
「ハローワーク求人票原稿作成サービス」をご用意しました。
サービス内容
①ハローワーク求人票原稿の作成（既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる）
②作成した求人票原稿のフィードバック&個別コンサルティング 2回<初回：60分+2回目：30分>
(原稿作成後と求人公開後/来所・電話・WEB)
▶サービスの流れはこちらでご確認ください
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用コンサルティング 《No.2人気》
（採用に関する助言・求人票作成・見直し・行政とのやり取り・提出代行）
価格
231,000円（税込）／１求人
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり115,500円（税込）追加となります。
※ベースとなる求人票をご提供いただく場合は、1求人目は33,000円（税込）、2求人目以降は16,500円（税込）をお値引きします。
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：120分+2回目：90分）
説明
「ハローワーク求人原稿作成コース」の内容に加え、求人者マイページへの入力および行政窓口
（ハローワーク）との折衝・最終調整も対応いたします。
提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用力強化プラチナコース 《No.3人気》
（欲しい人材をランニングコスト０【ゼロ】で中途採用できる社内担当者を育成）
価格
198,000円（税込）／月（3か月 計594,000円）（税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
- 個別コンサルティング
⇒ ３回（３ヶ月間、月１回）各１２０分
- ハローワーク採用に関する個別相談
⇒ ３ヶ月間（回数無制限／ChatWork）
- ハローワーク求人票の作成・見直し・提出代行
⇒ ３求人分
- 求人者マイページの初期設定・入力サポート・共同運用
⇒ ３ヶ月間
説明
下記の3つをマスターすることで、今後何年にもわたってハローワークを活用してコストをかけずに自社で中途採用活動を行い続けることができるようになるだけでなく、求人広告代理店などの第三者に頼らない「自社採用力」を向上するスキルを身に付けるようになることを目指します。
①欲しい人材を引き寄せる「求人票の書き方」
②欲しい人材の紹介につながる「ハローワークの徹底活用術」
③職員から求職者を紹介されるようになる「ハローワークとの付き合い方」
提供場所
弊所（岐阜県可児市）、またはZoomや電話など、ご希望をお伺いした上で決定いたします。
※初回面談時は、原則として弊所代表とコンサルタントの2名で貴社に訪問し、お打合せをさせていただきます。
※遠方への移動や宿泊を伴う場合には、別途交通費（実費）、宿泊費（実費相当額）、
および日当（往復2～4時間の場合33,000円／4時間超の場合55,000円）を申し受ける場合がございます。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
セミナー・講座・講演について
・日 時：2025年8月4日(月) 14:00～16:00
場 所：名古屋商工会議所 3階 第5会議室
主 催：名古屋商工会議所
名古屋市中区栄2丁目10−19 名古屋商工会議所ビル
テーマ：中小企業のためのハローワーク採用
～求人票で優秀な人材を引き寄せる戦略～
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年8月8日(金) 13:30～17:30
場 所：ウエルズ社会保険労務士事務所 会議室
岐阜県可児市今渡394-6 蘇南ビル2F
（名鉄日本ライン今渡駅より徒歩1分）
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク求人票ブラッシュアップ講座
受講料：16,500円（消費税込）＜モニター特別価格＞
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年8月19日(火) 14:00～16:00
場 所：だて歴史の杜カルチャーセンター 2階視聴覚室
伊達市松ヶ枝町34番地1
主 催：伊達商工会議所
テーマ：ハローワーク採用の絶対法則
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年8月22日(金) 13:30～16:30
場 所：リファレンス大阪駅前第4ビル23階
大阪府大阪市北区梅田1丁目11－4
主 催：ウエルズ社会保険労務士事務所
テーマ：ハローワーク採用力向上セミナー＜基礎編＞
受講料：19,800円（消費税込）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
・日 時：2025年8月23日(土) 10:00～16:00
場 所：徳島経済産業会館 3階会議室
徳島市南末広町 5番 8-8号
主 催：徳島県社会保険労務士会
テーマ：社労士に必要なハローワーク採用支援の知識と実践ポイント
・日 時：2025年8月27日(水) 14:00～15:30
場 所：中津文化会館 小ホール
大分県中津市豊田町14-38
主 催：大分労働局
テーマ：企業向け雇用管理セミナー（中高年世代活躍応援プロジェクト）
▶詳細・申込はこちら（外部リンク）
※2025年9月以降のセミナーや講演会、メディア出演のご依頼を受付しております。
（2025年8月中にご希望の場合も可能な限り対応いたします。まずはご相談ください）
個別相談（無料）について <NEW!>
労働保険や社会保険の手続きや給与計算代行業務をはじめ、
当事務所が得意とするハローワーク求人票（中途／高卒・大卒等）の
作成・改訂・添削など、人材の採用から活用、教育、評価、処遇、
退職、制度づくりなどの人事・労務面において、
「人材」を「人財」に育てるサポートを提供しています。
また、会社を守るための就業規則作成・変更等に関する総合的なアドバイスも行っています。
まずは、お気軽にご相談ください。
ご相談の方へ
1.ご相談は、経営陣、人事労務担当の方へ限定させていただきます。
2.初回のご相談（45分）のみ無料とさせていただきます。※1企業1回まで
3.ご来所（岐阜県可児市）でのご相談を原則とさせていただいております。
4.ご相談で知り得た会社情報、従業員情報、サービス情報、ノウハウなど
5. 事前に具体的な質問事項や資料の提供を希望される場合は、事前準備にかかる時間やリソースを考慮し、別途準備費用を請求させていただく場合がございます。
予めご了承いただけますようお願い申し上げます。
全ての機密事項につきましては、社会保険労務士法21条及び27条の2に基づき、守秘義務を厳守します。
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価格
121,000円（税込）／１求人
※ベースとなる求人票をご提供いただいた場合にのみご利用いただけます。
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり60,500円（税込）追加となります。
（参考価格）2求人 181,500円、3求人 242,000円、4求人 302,500円（すべて税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
2回（初回：60分+2回目：30分）
提供場所
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※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
説明
とりあえず、できるだけコストを抑えて、
自社で求人票の見直しがしたい、という事業所の方のために、
既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる
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サービス内容
①ハローワーク求人票原稿の作成（既存の求人票と弊所オリジナルのヒアリングシートによる）
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(原稿作成後と求人公開後/来所・電話・WEB)
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ハローワーク採用コンサルティング 《No.2人気》
（採用に関する助言・求人票作成・見直し・行政とのやり取り・提出代行）
価格
231,000円（税込）／１求人
※同時に２求人目以上ご希望の場合は、２求人目以降は１求人あたり115,500円（税込）追加となります。
※ベースとなる求人票をご提供いただく場合は、1求人目は33,000円（税込）、2求人目以降は16,500円（税込）をお値引きします。
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提供時間
2回（初回：120分+2回目：90分）
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提供場所
弊所（岐阜県可児市）又はZoom、電話など、ご希望をうかがった上で決定いたします。
※遠距離の移動や宿泊を伴うときは別途交通費（実費）・宿泊費（実費相当額）
・日当（往復2～4時間33,000円／4時間超 55,000円）を申し受ける場合があります。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
ハローワーク採用力強化プラチナコース 《No.3人気》
（欲しい人材をランニングコスト０【ゼロ】で中途採用できる社内担当者を育成）
価格
198,000円（税込）／月（3か月 計594,000円）（税込）
※顧問契約をいただいている企業様には、特別割引（30％OFF）を適用し、求人票作成後、契約期間中の相談・フォローも行います。
提供時間
- 個別コンサルティング
⇒ ３回（３ヶ月間、月１回）各１２０分
- ハローワーク採用に関する個別相談
⇒ ３ヶ月間（回数無制限／ChatWork）
- ハローワーク求人票の作成・見直し・提出代行
⇒ ３求人分
- 求人者マイページの初期設定・入力サポート・共同運用
⇒ ３ヶ月間
説明
下記の3つをマスターすることで、今後何年にもわたってハローワークを活用してコストをかけずに自社で中途採用活動を行い続けることができるようになるだけでなく、求人広告代理店などの第三者に頼らない「自社採用力」を向上するスキルを身に付けるようになることを目指します。
①欲しい人材を引き寄せる「求人票の書き方」
②欲しい人材の紹介につながる「ハローワークの徹底活用術」
③職員から求職者を紹介されるようになる「ハローワークとの付き合い方」
提供場所
弊所（岐阜県可児市）、またはZoomや電話など、ご希望をお伺いした上で決定いたします。
※初回面談時は、原則として弊所代表とコンサルタントの2名で貴社に訪問し、お打合せをさせていただきます。
※遠方への移動や宿泊を伴う場合には、別途交通費（実費）、宿泊費（実費相当額）、
および日当（往復2～4時間の場合33,000円／4時間超の場合55,000円）を申し受ける場合がございます。
（オプション）
・求人者マイページの初期設定 55,000円（１事業所ごと）
◎サービスの詳細についてはお気軽にお問い合わせください。